为贯彻落实安全生产专项治理三年行动和全国“质量月”活动，巩固强化“赛业绩 展英才”生产经营再战百日成果，恒运建科于十月中旬至月底开展“赛劳动技能水平 展员工精神风貌”劳动技能竞赛活动。经过组委会精心组织、周密部署，产线员工踊跃参赛、展示技能，圆满完成了各项竞赛任务。
此次劳动技能竞赛活动，是公司党组织既定的工作，取得了较好成效：一是提高政治站位，服从组织安排，团结协作、明确分工；二是制定可行方案，明确竞赛内容，周密策划、精心组织；三是赛前广泛发动，明确活动要求，密切配合、推进落实；四是强化工作机制，确保活动有序，工作联动、注重激励；五是通过技能竞赛，发现“恒运工匠”，展现风采、展示技能；六是融入企业文化，增强员工归属感、忠诚度、主人公意识；七是落实制度执行，提高生产效率、产品质量、安全意识；八是积累实操经验，奠定定岗定薪、成本管控基础。
当前，恒运建科正处在全面冲刺年度三文明经济技术指标的关键时刻。党组织书记、董事长莫端泉同志强调：要乘“百日会战再战百日”利好时机，继续保持积极向上的工作姿态和高昂斗志，立足本职岗位，扎实勤奋工作，充分发挥工作主观能动性和员工的聪明才智，再接再厉、乘势而上，主动应对工作中遇到的各种困难和挑战；要打好“十三五”收官之战，谋划“十四五”开局，推进产业链延伸；要在“责任、执行、效率、效益”八个字上狠下功夫，抓落实、强责任，抓管理、强执行，抓队伍、强能力，抓成本、强效益，抓研发、强科技，同心同德、携手共进，开启恒运建科美好明天。
